Los resultados de las Elecciones Europeas en Ubrique, el PGOU, el Corredor Verde temas de hoy en la tertulia de La Mañana

Los resultados en Ubrique de las Elecciones Europeas del 9 de junio, las mejoras en la Cañada Real Mojón de la Víbora y en el Camino del Enriadero o los nuevos pasos en la aprobación definitiva del PGOU, han sido alguno de los temas abordados hoy en el tiempo dedicado a la opinión en La Mañana de Radio Ubrique. Con Javier Salguero y Javier Cabezas, hemos analizado además, la situación de la negociación del Convenio Colectivo de la Piel o las reivindicaciones planteadas por el colectivo se «Nuestro Corazón por bandera» para mejorar las condiciones de seguridad de la Guardia Civil en el desarrollo de su trabajo.

El análisis de las Europeas ha estado copado por la irrupción en el panorama político de la Agrupación de Electores “Se acabó la fiesta”, que en Ubrique, se ha posicionado como la cuarta fuerza más votada. Para Javier Salguero el ascenso no es más que un reflejo de los discursos populistas, mientras que Cabezas lo considera fruto del desencanto político que existe en la sociedad actual y que no duda en achacar a las formaciones en gobierno.

Entre los asuntos tratados, hemos hecho referencia al PGOU y a los pasos finales que se están dando para su aprobación definitiva. El pasado viernes el Ayuntamiento de Ubrique remitía el documento a la Comisión Provincial de Coordinación Urbanística (CPCU)  para la ratificación de los informes sectoriales. Tras este procedimiento, para el que se cuenta con un mes de plazo, el texto será llevado a la Comisión Territorial de Ordenación del Territorio y Urbanismo (CTOTU) para su aprobación definitiva. Al hilo del PGOU, se ha mostrado interés por el punto del orden del día que se trataba ayer en la Comisión Informativa de Asuntos Generales sobre el «Proyecto de actuación para la actividad de central móvil de fabricación de hormigón y planta de transferencia de residuos».

La Escuela Ginkgo celebra mañana el Día Internacional del Yoga con una clase gratuita al aire libre en la piscina

Coincidiendo con la conmemoración el 20 de junio del Día Internacional del Yoga la Escuela Ginkgo de nuestra localidad ha organizado para mañana jueves una clase gratuita al aire libre en la piscina municipal de verano, en colaboración con el Ayuntamiento de Ubrique. El objetivo, «acercar el yoga a todo el mundo», tal y como nos destacaba hoy en ‘La Mañana’ de Radio Ubrique la instructora Candela Romero. Tendrá lugar a partir de las 20,00 horas, e incluirá tanto una práctica especial como la actuación para finalizar de Patricia y Andrés Mateos, que interpretarán un mantra acompañados de la guitarra. No es necesario reservar plaza, sino acudir unos minutos antes con esterilla, o toalla ya que los ejercicios se desarrollarán sobre césped.

La iniciativa va dirigida a cualquier persona, tenga o no experiencia previa en torno al yoga, puesto que la clase estará abierta a todos los niveles. Desde Ginkgo llevarán también algunas esterillas para las personas que acudan sin esterilla o toalla. La escuela de yoga ofrece clases a lo largo de todo el año para todas las edades, con grupos para adultos, embarazadas y mayores, y talleres específicos.

Los beneficios del yoga van desde la mejora de la capacidad pulmonar mejorando la respiración, hasta la ayuda al sistema inmunológico reduciendo el estrés, o el aumento de la flexibilidad y la postura de nuestro cuerpo mejorando nuestro equilibrio. Por ello, está dirigido a cualquier edad. y sus ejercicios pueden adaptarse a cualquier persona, independientemente de su peso o de sus capacidades físicas.

Candela Romero, instructora de yoga de la Escuela Ginkgo

Alba Gil recuerda el inicio de la programación de actos de la ‘VII Semana de la Diversidad’ desde esta tarde

La izada de la bandera multicolor y la lectura de un manifiesto supondrán esta tarde a partir de las 19,30 horas en el balcón del Ayuntamiento de Ubrique el pistoletazo de salida a los actos programados por la asociación Avanza LGTBI en una nueva edición de la Semana de la Diversidad, con la colaboración de la Delegación Municipal de Políticas de Igualdad. Su responsable, Alba María Gil, ha repasado hoy en el espacio de política las principales novedades en materia de Mujer e Igualdad, incluyendo el acto de conmemoración del 30º aniversario de la asociación Preformación’94 celebrado días atrás, un nuevo curso desarrollado por el Centro de Información de la Mujer de la Sierra de Cádiz, o los talleres de verano que pone en marcha desde la próxima semana la Ludoteca Municipal ‘Gamonín’. La edil popular ha agradecido además el respaldo recibido por su formación política en las pasadas elecciones europeas, «lo que refleja que tanto en Ubrique como a nivel regional y en otros lugares, el PP está trabajando bien», destacó.

La programación de la VII Semana de la Diversidad se desarrollará desde hoy hasta el próximo domingo 23 de junio. Alba Gil precisó que desde hace unos meses han estado en contacto con Avanza para dar forma a este programa, cuya inauguración tendrá lugar esta tarde a las 19,30 horas con la izada de la bandera LGTBI en el balcón del Ayuntamiento y la lectura de un manifiesto. En esta edición las actividades tendrán como objetivo ofrecer ayuda a la Fundación de Manolita Chen, por lo que se solicita en todos los actos la aportación de alimentos no perecederos, artículos de segunda mano o pequeños electrodomésticos. Entre los actos previstos, mañana miércoles instalarán su tradicional stand en la Avenida de España, con imágenes de Manolita Chen, para dar a conocer su fundación y toda su labor solidaria. Ya en la mañana del jueves harán entrega a la Unidad de Estancia Diurna Meraki de su distintivo como espacio libre de Lgtbifobia por sus iniciativas, con presencia del delegado territorial de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, Alfonso Candón.

En el repaso a otras actividades recientes, recordó el 30º aniversario de la asociación cultural de mujeres Preformación’94, que contempló diversos actos, desde una conferencia teatralizada por parte de Diputación hasta la entrega de placas como reconocimiento a las mujeres que han hecho posible este colectivo y por su labor durante este tiempo. También días atrás el Centro de Información de la Mujer de la Mancomunidad de Municipios de la Sierra de Cádiz celebraba un nuevo curso, en esta ocasión sobre ‘Vínculos sanos en el sistema familiar’, que volvía a contar con una gran participación. Por su parte, en materia de Educación, Alba Gil informó sobre los talleres de verano que arrancarán en la Ludoteca Municipal la próxima semana, dirigidos a los menores de 3 a 12 años, y que se desarrollarán durante todo el mes de julio en coordinación con el Patronato Municipal de Deportes. La inscripción aún es posible hasta el 21 de junio en el edificio de la piscina. También anticipó que se reunía semanas atrás con los directores de los centros educativos para conocer sus peticiones de mejoras en las instalaciones para acometer en el período estival.

Alba María Gil, edil del Partido Popular y delegada municipal de Educación, Mujer e Igualdad

‘Nuestro Corazón por bandera’, con integrantes también de Ubrique y la Sierra, pide apoyo en la manifestación de este sábado

La asociación está impulsada por familiares y simpatizantes de Guardia Civil y Policía Nacional. Surgió en Cádiz a raíz del asesinato de dos agentes en Barbate y se ha extendido por toda España. Reclaman más medios y personal para que desarrollen su trabajo en condiciones de seguridad. Convocan a la manifestación de este próximo sábado en Cádiz desde las 12,00 del mediodía.

«Sólo pedimos algo de sentido común, que realicen su trabajo con las condiciones de seguridad necesarias para volver a casa vivos». Así lo subrayaba Mónica Mogica, portavoz de la asociación ‘Nuestro corazón por bandera’, integrada por familiares de la Guardia Civil y la Policía Nacional a raíz del asesinato en Barbate de dos agentes el pasado 9 de febrero arrollados por una narcolancha. Hoy en ‘La Mañana’ de Radio Ubrique ha dado a conocer el colectivo y sus reivindicaciones para la mejora de las condiciones de seguridad de los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad en su trabajo diario, y ha hecho un llamamiento para la participación en la manifestación que han convocado para este próximo sábado en Cádiz a partir de las 12,00 horas del mediodía.

Ante las dificultades legales para que los propios agentes encabecen esta lucha, han sido sus parejas, padres, hermanos y amigos quienes han creado la asociación. «Ya que ellos no pueden hablar, nosotras vamos a ser su voz y a hacer públicas esas reivindicaciones», destacaba Mónica, explicando que fue durante la misma noche del 9 de febrero tras lo sucedido, cuando la mujer de un Guardia Civil inició un mensaje por whatsapp que tuvo una repercusión inmediata, hasta extenderse por toda España.

Se ponía en marcha así una plataforma que hace unas semanas quedaba registrada oficialmente ya como asociación. En los primeros días alcanzaron los 6.000 participantes en sus grupos de whatsapp, un número que ha ido creciendo hasta la actualidad, con integrantes también de Ubrique y de la comarca de la Sierra de Cádiz. En el caso de las redes sociales cuentan con más de 20.000 apoyos, así como delegaciones del colectivo repartidas por distintas comunidades a nivel nacional.

Desde su creación vienen desarrollando distintas acciones para darse a conocer a través de redes sociales y medios de comunicación, y manteniendo reuniones con partidos políticos e instituciones sobre la situación en que se encuentran las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. «Todos ven muy lógico lo que pedimos, pero no podemos entender que un Gobierno socialista que aboga por los derechos de los trabajadores no vote a favor», señaló la portavoz del colectivo.

En este sentido, precisan que son una asociación apolítica y sin ánimo de lucra, cuyo principal objetivo es «poner fin a todas las muertes que se podrían evitar con más medios». Por ello, en su manifiesto reclaman los medios necesarios y el aumento de la plantilla para poder desempeñar sus funciones en condiciones de seguridad, con las partidas presupuestarias correspondientes. También reivindican la declaración de Zona de Especial Singularidad, que Policía Nacional y Guardia Civil sean consideradas profesiones de riesgo, y que los agentes tengan respaldo en sus actuaciones cuando tengan que usar los medios de dotación.

Su próxima acción reivindicativa llegará este próximo sábado 22 de junio, con la convocatoria de su primera manifestación ya como asociación. Será en Cádiz a partir de las 12,00 horas, con salida desde la Plaza Asdrúbal. Desde ‘Nuestro corazón por bandera’ hacen un llamamiento a la participación, y recuerdan que las personas y entidades que lo deseen pueden mostrarles su apoyo además firmando su manifiesto a través de la web nuestrocorazonporbandera.es.

Mónica Mogica, portavoz de la asociación ‘Nuestro corazón por bandera’ 

El Curtido Plena Inclusión obtiene la certificación en accesibilidad universal y cognitiva

El Curtido Plena Inclusión obtiene la certificación en calidad en accesibilidad universal y en accesibilidad cognitiva, en sus instalaciones. Las mejoras llevadas a cabo a principios de año, otorgaron en abril la valoración favorable y se une a las ya obtenidas en calidad medioambiental o al reciente reconocimiento que recibía la pasada semana durante la gala aniversario de la X edición de los Premios Empresa Saludable de la Mutua Maz. De ello, nos ha informado hoy la directora del centro Charo Mateos.

Galardonado a nivel nacional por el fomento de la salud a través de los buenos hábitos en la edición de 2021, se le reconocía al proyecto de El Curtido Plena Inclusión, la promoción de hábitos saludables entre la plantilla, repercutiendo a su vez en el bienestar de los usuarios. De este modo se trabajan, aspectos relacionados con la sostenibilidad, el medio ambiente y los hábitos de vida saludable. Tal y como nos explicaba Mateos, «este es un de los pilares fundamentales del centro», seguir mejorando desde instalaciones y servicios para el beneficiario como desde el ámbito laboral con el equipo de trabajo que conforman El Curtido.

Para ello se siguen demandando actuaciones, las últimas se hicieron llegar directamente a dos delegados territoriales, por un lado, Alfonso Candón, responsable de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la provincia de Cádiz, que visitaba en mayo el centro y por otro, al titular de Desarrollo Sostenible, Oscar Curtido, que a raíz de la comprobación de los trabajos que se están ejecutando en la Cañada Real Mojón de la Víbora y el Camino del Enriadero, visitaba también El Curtido. Ambos encuentros han sido valorados de manera positiva desde la dirección, ya que «nos repercute que vean nuestro servicio y conozcan de primera mano nuestras necesidades» y el trabajo que desempeñan.

Otra de las novedades que permitirá ampliar la cartera de servicios del centro es la entrada en funcionamiento de una vivienda de apoyo, un piso en Ubrique que ya está acondicionado para que sea habitado por unos tres o cuatro beneficiarios que siendo autónomos, residirían compartiendo vivienda y contando con la asistencia del equipo educativo de El Curtido. En principio está todo listo para su puesta en marcha en breve, quedando a la espera de la autorización de las administraciones competentes. Este nuevo espacio completaría las plazas de El Curtido, 25 plazas concertadas del Centro Ocupacional, 21 de ellas ocupadas  y a las 21 que ofertan en Residencia, donde recientemente ha quedado una vacante. Mateos ha querido explicar el acceso al centro en todos los servicios que quedan redirigidos, mediante el técnico municipal que tramita la Dependencia en el Ayuntamiento de Ubrique.

Para dar a conocer el centro y sus instalaciones se ha llevado a cabo durante los últimos meses el programa «Conócenos», en colaboración con los centros educativos de Ubrique cuyos escolares han pasado por las instalaciones de El Curtido.

Charo Mateos, directora de El Curtido Plena Inclusión

Los sindicatos plantean una contrapropuesta «ante las pretensiones muy alejadas de la realidad por parte de la patronal de la Piel»

Mostraron al empresariado los convenios firmados en otros puntos de España, que contemplan mayores subidas salariales, incluyen todos en la jornada laboral el tiempo de desayuno, y menos días en la jornada anual. Los sindicatos reclaman la subida del IPC real cada año, más el 1,5% para recuperar el poder adquisitivo perdido en el Convenio anterior (4,5%).

«En comparación con otros territorios marroquineros de España, Ubrique siempre está a la vanguardia, y también queremos que lo esté en materia de salarios y derechos de los trabajadores». Así lo destacaba hoy en ‘La Mañana’ de Radio Ubrique el secretario de acción sindical de UGT en Cádiz, José Carlos Ramos al valorar la última reunión de la mesa negociadora en torno al Convenio Colectivo de la Piel del pasado viernes. Después de constatarse una gran distancia entre la partes, los sindicatos hicieron una contrapropuesta, reflejando además una comparativa con los convenios en vigor en otros puntos como la zona centro, Barcelona, o Alicante, y que evidencian que en el caso de Ubrique «todos son pérdidas para los trabajadores, el Convenio se ha quedado muy antiguo».

En materia salarial, UGT y CC.OO reclaman una subida del IPC real de cada año, más un 1,5%, «con lo que los trabajadores recuperarían al final de los 3 años un 4,5%, el poder adquisitivo perdido durante el último Convenio». Según los cálculos de los sindicatos, la no aplicación del art. 12 durante los últimos años ha supuesto una pérdida media de en torno a 1.400 euros en este tiempo. Si se multiplica por unos 5.000 trabajadores del sector, estiman que » a 31 de diciembre de 2023 asciende a unos 7 millones de euros, dinero de los trabajadores».

En el resto de territorios las subidas están en torno al 3% anual o por encima, con revisión salarial prevista según el IPC real, mientras que la propuesta planteada hasta ahora por la patronal local es del 1% cada año de Convenio y sin revisión, lo que desde los sindicatos consideran «muy alejado de la realidad».

Además de la recuperación de poder adquisitivo, otro de los ejes es la inclusión del tiempo de desayuno como jornada de trabajo. En este sentido, corroboraron que en el resto de Convenios del país sí computa como tiempo trabajado, y que «en Ubrique es el único lugar donde se tienen que recuperar esos 20 minutos».

No sólo eso, sino que en torno a la jornada laboral anual han podido comprobar que los trabajadores ubriqueños trabajan 40 horas más (5 días completos), que los trabajadores de Madrid y Barcelona y 2 días más que los de Alicante. Y paralelamente, en relación a las vacaciones, aún contando como “vacaciones” el día después de la Patrona, los trabajadores de Ubrique tienen 1 días menos de vacaciones que los marroquineros de Barcelona.

Tras conocer esta contrapropuesta, la patronal señaló que tenía que analizarla y que responderá en la próxima reunión, fijada para el miércoles 26 de junio. Desde UGT, José Carlos Ramos aclara que «sólo pedimos lo justo, es hora de igualarnos al resto de España, donde los trabajadores hacen lo mismo que aquí en Ubrique».

José Carlos Ramos, secretario de acción sindical de UGT en Cádiz