Los sindicatos calculan que en torno al 90% de las empresas marroquineras se han acogido a un ERTE por razones de producción

Las cifras del paro durante el mes de marzo dejan en Ubrique un aumento récord de 531 personas, lo que supone un incremento del 28%, a causa del cese de actividad por el coronavirus.

Las empresas del sector de la piel ubriqueño se han acogido de forma mayoritaria a la figura del Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE), y en la modalidad por causa económica, técnica, organizativa y de producción relacionadas con el COVID-19 para los próximos 6 meses. Según los cálculos de Antonio Montoro, secretario general de FICA UGT en Cádiz, en torno al 85 o 90 % de las empresas aplicarán a sus plantillas esta figura, una cifra que ratifican fuentes empresariales consultadas. Al no haber sido considerado un sector estratégico y no haber tenido impedida la actividad hasta el pasado lunes, en principio la industria marroquinera no ha podido solicitar los ERTE por causa de fuerza mayor.

El representante sindical ha manifestado que esto supone un «parón importante para la economía de Ubrique y de toda la provincia» pero confía en su recuperación. «Empresarios de todos los niveles, grandes y pequeños, nos han trasladado su compromiso de retomar la actividad en cuanto la situación lo permita y no esperar a esos 6 meses». En su opinión, es «imprescindible que las grandes empresas vuelvan a la actividad después de la Semana Santa aunque sea a un 35%, y que arrastren de las pymes» para evitar un desastre económico.

Incremento del paro de casi el 30%, sin precedentes

Con respecto a las cifras del paro de marzo en Ubrique, Antonio Montoro ha reconocido que son muy negativos, «incluso por encima de la espantada que hubo de la producción a China», aunque los considera «lógicos, cuando toda la población depende un mismo sector». Los datos reflejan un incremento del paro en 531 personas, pasando de 1.870 en febrero a 2.401 desempleados en marzo, lo que supone una subida del 28,4%. La incidencia se refleja sobre todo en el sector industrial, donde hay 363 nuevos inscritos en las listas del SAE. Se trata de un incremento mensual sin precedentes históricos, provocado por la situación excepcional provocada por el COVID-19.

Antonio Montoro, secretario general de FICA UGT en Cádiz

Como el resto de centros educativos, la Escuela de Artesanos suspende su actividad

Desde el pasado lunes, y al igual que el resto de centros educativos en la geografía nacional, ya sea de carácter público o privado, la Escuela de Artesanos de la Piel ha cerrado sus puertas desde el pasado viernes, suspendiendo los distintos cursos de maquinista y de pequeña marroquinería sine die, hasta que finalice la actual situación de estado de alarma y se recupere la normalidad. Lógicamente también se han detenido los preparativos de la exposición sobre el sector de la piel que estaban programando para el próximo mes de abril.  Así nos lo explicaba su director, Juan Enrique Gutiérrez, en ‘La Mañana’ de Radio Ubrique, quien lanzó un mensaje de unión de todos los ubriqueños para hacer frente a lo más importante en estos momentos, como es esta crisis sanitaria.

Juan Enrique Gutiérrez, director de la Escuela de Artesanos de la Piel

Movex acogerá una próxima jornada sobre moda sostenible, y también cursos del Colegio Profesional de Economistas

La sede de la Fundación Centro Tecnológico de la Piel de Andalucía acogerá durante las próximas semanas distintas iniciativas en el marco formativo, que van desde el arranque de cursos impartidos por el Colegio Profesional de Economistas de Cádiz hasta una jornada sobre ‘Moda Sostenible’, tras las peticiones realizadas por empresas y diseñadores. Hoy en ‘La Mañana’ de Radio Ubrique Javier Gallego, gerente de Movex, hos ha informado al respecto, anunciado que en los próximos días habrá novedades sobre nuevos posibles cursos junto a Diputación y la Confederación de Empresarios de Cádiz. En otro orden de cosas, también hemos analizado la incidencia que está teniendo la crisis del coronavirus también en el sector marroquinero, si bien aún no se cuenta con datos precisos.

En relación al ámbito formativo, la iniciativa más próxima llegará el 15 de abril, con un curso de nivel intermedio en torno a ‘Excel, para la gestión empresarial’, que se desarrollará de forma intensiva a lo largo de toda la jornada. Según nos avanzaba Javier Gallego, será el primero de una serie de cursos que se impartirán desde el Colegio Profesional de Economistas de Cádiz.

Ya a finales de abril está prevista la celebración de una jornada sobre ‘Moda Sostenible’, en la misma línea del proyecto ‘ecollage’ presentado por Movex en su stand de la Feria Mipel. Se trataba de una colección de diez bolsos con distintos colores y técnicas, con el objetivo de dejar patente la capacidad de la marroquinería ubriqueña para confeccionar productos respetuosos con el Medio Ambiente.

Bajo un diseño ‘tote’, se ofrecía la piel como material duradero y sostenible frente a las bolsas de plásticos. La idea tuvo una gran acogida en número de visitantes y a través de las redes sociales, e incluso el embajador de la ONU frente al cambio climático mostró su apoyo. De hecho, a partir de entonces han sido muchas las empresas y diseñadores interesados sobre las técnicas y materias primas empleadas. Por eso, desde Movex se organizará una jornada para todos los posibles interesados.

Junto al gerente de Movex hemos analizado además la incidencia de la crisis del coronavirus en el sector de la piel, en torno a la que aún no existen datos precisos. En el caso concreto de la Fundación ha reconocido que algunas de las habituales visitas de estudiantes de escuelas de diseño han pospuesto su viaje hasta el verano, mientras que en relación a eventos y ferias de carácter internacional se está a la expectativa de posibles aplazamientos. En el caso de las empresas marroquineras, muchas están optando por adelantar días de vacaciones ante el descenso obligado de la actividad, causado por la bajada de pedidos ante el cierre de tiendas de lujo en lugares como China, y por la dificultad de contar con determinadas materias primas y herrajes. Por contra, hay empresas españolas dedicadas a las fornituras y accesorios que han visto incrementadas sus ventas.

Javier Gallego, gerente de la Fundación Movex

Los sindicatos destacan la gran participación en la asamblea de trabajadores, como punto de partida en la negociación del Convenio

En torno a 300 marroquineros y marroquineras abarrotaron el salón de actos del IES Francisco Fatou. Los permisos y la eventualidad en la contratación serán temas prioritarios en la negociación del nuevo Convenio, cuya intención es que tenga en principio tres años de duración. En materia de salarios, exigirán una subida siempre por encima del IPC.

Los petaqueros dejaron claro ayer que están concienciados de la necesidad de mejorar las condiciones laborales en el sector de la Piel. Después de casi tres años y medio desde la última asamblea de trabajadores, unas 300 personas respondieron a la convocatoria de los representantes sindicales para abordar la negociación del nuevo Convenio Colectivo de la Piel-Marroquinería. Hoy en ‘La Mañana’ de Radio Ubrique, Juan Linares, responsable de negociación colectiva de Industria de CCOO en Cádiz, y Antonio Montoro, secretario general de FICA-UGT en Cádiz, se han mostrado muy satisfechos de la gran participación, especialmente de mujeres y jóvenes, más aún cuando la conciliación personal y laboral. Aunque dejaron claro que apuestan por el acuerdo y la negociación, reconocieron lo fundamental de verse respaldados por los marroquineros. Según anticiparon, seguirán citando a los trabajadores para mantenerles informados de la negociación, y de hecho el compromiso alcanzado es que, una vez alcanzado un acuerdo con los empresarios, deberá ser ratificado en asamblea.

Durante el encuentro los representantes de UGT y CCOO y los delegados sindicales expusieron los distintos ámbitos del Convenio en los que pondrán especial atención. Por ejemplo, la aclaración de los permisos y su mejora para que no ocurra como en la actualidad, que se le descuenta el día a los trabajadores. Sin embargo, la cuestión expresada como prioritaria en la asamblea es la eventualidad de los contratos, con contrataciones temporales y cambio de empresas en el caso incluso de marroquineros que llevan 10 años en el mismo centro de trabajo. En materia salarial, la exigencia planteada a la patronal será de una subida superior al IPC, cuya demanda concreta dependerá de las mejoras acordadas en los temas sociales.

Por este motivo, apuntan que en la negociación propondrán en primer lugar los artículos que sólo necesitan su adaptación a la actual legislación, para más tarde ir poniendo sobre la mesa los asuntos que suelen ser más conflictivos. Además, piden paciencia y tranquilidad de cara a todo este proceso, reconociendo que «debido al coronavirus, no es el mejor momento para negociar el Convenio, para ninguna de las partes».

Los representantes sindicales también han lanzado un aviso a navegantes, en relación con las empresas que no cumplen el Convenio, «que además suponen una competencia desleal para el resto». «Tienen de margen lo que duren las negociaciones porque, una vez que dejemos claras las reglas del juego y firmemos el nuevo acuerdo, vamos perseguir y denunciar esas conductas irregulares», subrayaron.

La próxima reunión de la mesa negociadora llegará mañana mismo, con la primeras impresiones de la patronal sobre la plataforma de propuestas que le presentaron UGT y CCOO el martes pasado. En función al resultado de estos encuentros los representantes sindicales se han comprometido a convocar nuevas asambleas para seguir informando. La última asamblea de trabajadores del sector había tenido lugar el 28 de septiembre de 2016 para ratificar entonces el Convenio Colectivo aún en vigor.

Juan Linares, responsable de negociación colectiva de Industria de CCOO en Cádiz

Antonio Montoro, secretario general de FICA-UGT en Cádiz

El IES Francisco Fatou acoge esta tarde a las 19,00 horas una asamblea de trabajadores en torno al nuevo Convenio Colectivo

Se hace un llamamiento a la máxima participación en un acto en el que se darán a conocer las propuestas planteadas a los empresarios, y se recabará opinión y sugerencias de marroquineros y marroquineras.

Los representantes sindicales en la mesa negociadora del Convenio Colectivo de la Piel-Marroquinería han hecho un llamamiento generalizado a la participación en la asamblea de trabajadores convocada para esta tarde a las 19,00 horas en el salón de actos del IES Maestro Francisco Fatou, en la que se darán a conocer las propuestas presentadas a la patronal durante la primera reunión de la mesa negociadora celebrada la pasada semana. Hoy en ‘La Mañana’ de Radio Ubrique, Tamara García, delegada sindical por UGT subrayaba el objetivo de recoger las opiniones y aportaciones del máximo número posible de trabajadores. Por ello, ha insistido a quien no pueda estar presente a las 19,00 horas por estar aún en las fábricas, que se sume a la reunión aunque sea más tarde.

Las propuestas de los sindicatos han sido elaboradas por los propios delegados sindicales, según la realidad de los centros de trabajo, y consensuadas entre UGT y CCOO, y serán expuestas en la asamblea de hoy. Con este encuentro se pretende que las demandas obreras en torno al Convenio lleguen lo más respaldadas posibles, y por otro, conocer el grado de implicación de los trabajadores y trabajadoras. La mesa negociadora, que se reunía por primera vez el pasado martes, está integrada por 7 delegados sindicales de UGT y 4 de CCOO, el presidente y otros representantes de la Asociación de Empresarios de la Piel (Asopiel), y los correspondientes asesores por ambas partes.

Desde los sindicatos se apunta la necesidad de revisar en el nuevo Convenio aspectos como la temporalidad en la contratación, la subida salarial y la adecuación del del sector al nuevo SMI y los incrementos futuros anunciados por el Gobierno Central, la redefinición de categorías, la adaptación del articulado a la perspectiva de género, y otros aspectos sociales como la conciliación laboral y familiar o la aclaración de los permisos retribuidos.

El actual Convenio Colectivo de la Piel-Marroquinería data ya de 2016, con vigencia inicialmente hasta 2018, pero que fue prorrogado un año hasta el 31 diciembre de 2019. El pasado mes de septiembre, dentro del plazo correspondiente, UGT decidió denunciar el Convenio para poner en marcha el proceso de negociación de un nuevo documento. La primera de las reuniones de la mesa negociadora tuvo lugar el pasado martes 3 de marzo, y el próximo llegará este miércoles 11.

Tamara García, delegada sindical de UGT en la mesa negociadora

Los marroquineros están convocados a una asamblea de trabajadores el próximo lunes para abordar el nuevo Convenio

Será a las 19,00 horas en el IES Francisco Fatou. Esta mañana tenía lugar la primera reunión de la mesa negociadora del Convenio Colectivo, en la que los sindicatos han entregado sus propuestas a la patronal.

Esta mañana a las 10,30 sindicatos y empresarios de la Piel iniciaban la negociación en torno al nuevo Convenio Colectivo de la Piel-Marroquinería, en las antiguas dependencias de la Cámara de Comercio en Ubrique . Después de constituir la mesa negociadora y establecer el calendario de contactos el mes pasado, hoy tenía lugar la primera reunión, en la que UGT y CCOO han entregado su plataforma de propuestas, que los representantes de la patronal se han comprometido a analizar de cara al próximo encuentro fijado para el miércoles 11 de marzo.

Entretanto, y antes de llegar a esa próxima cita, los sindicatos han acordado convocar una asamblea de trabajadores para el lunes 9 de marzo a las 19,00 horas en el salón de actos del IES Francisco Fatou, donde poder conocer la opinión directa de los marroquineros y marroquineras. Las propuestas de los sindicatos han sido elaboradas por los propios delegados sindicales, según la realidad de los centros de trabajo, y consensuadas entre UGT y CCOO, y serán expuestas en la asamblea del lunes.

José Antonio Luque, responsable del sector energético y marroquinero de UGT, y Tamara García, delegada sindical del mismo sindicato, ambos integrantes de la mesa negociadora, han solicitado hoy en ‘La Mañana’ de Radio Ubrique la máxima participación para este acto, en el que además de dar a conocer dichos planteamientos de mejora del Convenio, quieren recabar el sentir de los marroquineros en torno a su situación laboral en el sector. Cita para la que consideran la asistencia  doblemente importante. Por un lado, para que las demandas obreras en torno al Convenio lleguen lo más respaldadas posibles, y por otro, para conocer el grado de implicación de los trabajadores y trabajadoras.

Entre los ejes principales a revisar en este nuevo Convenio, desde los sindicatos han venido apuntando a una mayor estabilidad en la contratación, la subida salarial y la adecuación del del sector al nuevo SMI y los incrementos futuros anunciados por el Gobierno Central, la redefinición de categorías, la adaptación del articulado a la perspectiva de género, y otros aspectos sociales como la conciliación laboral y familiar o la aclaración de los permisos retribuidos.

La mesa negociadora, que se reunía por primera vez hoy, está integrada por 7 delegados sindicales de UGT y 4 de CCOO, el presidente y otros representantes de la Asociación de Empresarios de la Piel (Asopiel), y los correspondientes asesores por ambas partes. El actual Convenio Colectivo de la Piel-Marroquinería data ya de 2016, con vigencia inicialmente hasta 2018, pero que fue prorrogado un año hasta el 31 diciembre de 2019. El pasado mes de septiembre, dentro del plazo correspondiente, UGT decidió denunciar el Convenio para poner en marcha el proceso de negociación de un nuevo documento.

José Antonio Luque y Tamara García, representantes de UGT en la mesa negociadora